离职满一个月后竞业协议生效怎么办？

竞业协议生效后，需遵守协议约定。若协议无效，可主张权益。依据《劳动合同法》，竞业协议若范围宽泛或企业未支付费用，则协议无效。不及时处理，可能导致面临违约或无效协议下的权益损失。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
竞业协议生效后：1.确认协议内容是否合法合规，如范围过宽或未支付费用，可主张协议无效。2.若协议有效，需严格遵守竞业限制，避免违反导致违约金或法律纠纷。3.如遇特殊情况需违反协议，应提前与原单位沟通协商，尽量达成和解，避免不必要的法律风险。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理竞业协议生效的常见方式：先确认协议有效性，若无效则与单位沟通解除，有效则遵守约定。选择方式时，需考虑协议内容是否合法及自身职业发展。