被公司罚款四百元并记大过两次，是否违反法律
杭州法律咨询
2025-04-12
公司因离岗罚款并记大过可能违法。依据《劳动法》，除造成损失外，用人单位不得罚款。不及时处理可能导致权益持续受损，影响职业生涯。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对此情况，可投诉或申请劳动仲裁。若公司规章制度明确且罚款合理，可先内部沟通；若沟通无果或罚款无理，则向劳动部门投诉或申请仲裁。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司罚款可能违法。操作如下：1.查阅公司规章制度和《劳动法》，确认罚款是否合规；2.若不合规，先与公司沟通，要求撤销罚款；3.沟通无果，向劳动部门投诉或提起劳动仲裁，维护自身权益。
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